Dlaczego pracownicy nie są zmotywowani? Może być wiele przyczyn, ale najczęstsze to nadmierna biurokracja, przeładowanie obowiązkami i zbyt duża kontrola.
Dlaczego pracownicy nie są zmotywowani? Może być wiele przyczyn, ale najczęstsze to nadmierna biurokracja, przeładowanie obowiązkami i zbyt duża kontrola.
Jakie cechy ma osoba asertywna? Jest ich wiele i nie opiszę ich w wszystkich w tym artykule, ale pośród nich są: wewnętrzny luz, empatia, otwartość i odwaga.
Dlaczego pracownicy nie robią tego, co powinni? Przyczyny mogą być różne, ale jedną z częstszych jest to, że nie rozumieją dlaczego ich zadania są ważne.
W takiej sytuacji jedni mają motylki w brzuchu i nogi z waty, inni gulę w gardle, niektórzy się pocą, a jeszcze innym drżą ręce tak, tak że nie potrafią nic utrzymać. Jaka sytuacja wywołuje tak sile emocje? Spotkanie z ukochanym/ukochaną? Niestety nie! To sytuacja stresowa wprowadza nas w ten trudny i nieprzyjemny stan.
Coaching kariery to specyficzna forma pracy z ludmi, która pomaga im odkryć to, co pozwoli im się spełnić zawodowo oraz pomaga stworzyć ścieżkę, która id do osiągnięcia tego celu doprowadzi.
Coaching kariery to specyficzna forma pracy z ludźmi, która pomaga im odkryć to, co pozwoli im się spełniać zawodowo oraz pomaga stworzyć ścieżkę, która ich do osiągnięcia tego celu doprowadzi.
Kariera, rozwój, ciągłe dokształcanie i miliony szkoleń na które możesz (musisz?) się zapisać mają sprawić, że staniesz się geniuszem w każdej dziedzinie. Brzmi kusząco, ale nic za darmo. Za rozwój zawodowy prędzej czy później przepłacimy permanentnym przemęczeniem lub samotnością. Warto tak się poświęcać?
Stres to taki czynnik, który przeszkadza nam w normalnym funkcjonowaniu każdego dnia. W polskich mediach co raz to częściej możemy zauważyć reklamy produktów, które według producenta pomagają w walce ze stresem.
Aby być w czymś naprawdę dobym musisz kochać to co robisz! Koniec. Kropka. Więc rób to co kochasz i doceń to, ponieważ wiele osób na świecie nie ma pojęcia co chciałoby robić w życiu i to jest dopiero nieszczęście! Okazuje się, że zajmowanie się na codzień tym co kochamy także nie jest takie proste!
Kiedy poszukujący pracy otrzyma zaproszenie na rozmowę kwalifikacyjną, wkracza na pole bitwy. Większość aplikantów postrzega rozmowę kwalifikacyjną, jako mękę.Istnieje kilka szczególnie trudnych dla kadnydata pytań. Jedno z nich dotyczy kwestii finansowych. W co warto się uzbroić i jaką taktykę trzeba przyjąć, aby donieść zwycięstwo?