Zmiany w Kodeksie pracy początkowo miały obowiązywać od sierpnia 2022 r., ale w związku z nieustannymi negocjacjami rządzących z pracodawcami i związkami zawodowymi, nowe regulacje wejdą w życie najprawdopodobniej w I kwartale 2023 r. Dobra wiadomość jest taka, że na ostatnim posiedzeniu Sejmu została przyjęta nowelizacja Kodeksu pracy. Teraz tylko Ustawa musi zostać rozpatrzona i przyjęta przez Senat. Można więc przyjąć, że wprowadzanie zmian jest na ostatniej prostej.
Pozostało Ci jeszcze kilka dni urlopu do wykorzystania jeszcze w tym roku i nie wiesz gdzie go spędzić? Podpowiadamy gdzie warto spędzić ostatnie dni urlopu jeszcze w tym roku!
Wakacje – na ich realizację odkładamy pieniądze przez cały rok. Zapas gotówki przyda się bez względu na to czy będzie to urlop jednej osoby, czy też całej rodziny. Nie chcemy sobie wówczas niczego żałować.
Planujesz duży remont albo długie wakacje? Możesz wystąpić do pracodawcy o udzielenie urlopu bezpłatnego. Wniosku nie musisz uzasadniać. Kodeks pracy nie mówi ile taki urlop może trwać. Może więc to być zarówno kilka dni, jak i kilka lat.
Własne auto to znakomity środek transportu w czasie zasłużonego urlopu. Nim jednak udasz się na błogi wypoczynek, należy odpowiednio przygotować swoje cztery kółka na taką podróż.
W końcu nadszedł czas długo wyczekiwanego urlopu, a Ty nadal nie wiesz, gdzie pojechać. Biura podróży zasypują Cię atrakcyjnymi ofertami wyjazdów, lecz albo cena albo miejsce Ci nie odpowiada?
Nareszcie wakacje, uczniowie już oddychają pełną piersią, ale i dla nas, pracujących, zaczynają się urlopy – czas odpoczynku, który generalnie chcemy spędzić tak, jak lubimy – bez garnituru, służbowych telefonów, raportów, szefa nad nami itp.
Czekasz na upragniony urlop? Już tylko kilka dni dzieli cię od odpoczynku jednak boisz się o swój dobytek? Chcesz dowiedzieć się jak uchronić się przed kradzieżą? W tym tekście znajdziesz podpowiedź na to pytanie.
Już za miesiąc Boże Narodzenie. Jest to czas kojarzony z rodzinnym spędzaniem czasu, świątecznym obżarstwem i oglądaniem powtórek niezniszczalnych hitów telewizyjnych. Coraz więcej osób decyduje się jednak, by święta spędzić poza granicami kraju.
Rodzicom zatrudnionym na umowę o pracę ustawowo zagwarantowano kilka rodzajów urlopów, jak: macierzyński, ojcowski, tacierzyński, wychowawczy i rodzicielski. Z urlopów związanych z rodzicielstwem mogą korzystać tak matki, jak i ojcowie już od momentu narodzin dziecka. Kiedy i na jakich zasadach można z nich korzystać?
