Zasady powołania i obowiązki inspektora ochr. przeciwpoż. w zakładzie

Inspektora ochrony przeciwpożarowej wyznacza pracodawca spośród służby technicznej.
Inspektor podlega bezpośrednio pracodawcy i powinien posiadać specjalne przeszkolenie.
Do zadań inspektora ochrony przeciwpożarowej w szczególności należy:

- czuwanie nad przestrzeganiem i stosowaniem przez pracowników przepisów oraz zaleceń kierownictwa i organów ochrony przeciwpożarowej,
- sprawdzanie gotowości sprzętu i urządzeń przeciwpożarowych na terenie zakładu pracy i prawidłowego ich rozmieszczenia,
- kontrolowanie właściwej i terminowej konserwacji sprzętu i urządzeń przeciwpożarowych,
- przeprowadzenie okresowych i doraźnych kontroli stanu bezpieczeństwa przeciwpożarowego zakładu pracy,
- dopilnowanie, aby naturalne i sztuczne źródła czerpania wody gaśniczej miały dogodne dojazdy i odpowiedni zapas wody na wypadek pożaru,
- czuwanie nad przestrzeganiem obowiązków ze strony pracowników funkcyjnych: brygadzistów, kierowników itp. W zakresie zachowania bezpieczeństwa przeciwpożarowego,
- prowadzenie działalności uświadamiającej wśród załogi w zakresie ochrony przeciwpożarowej,
- omawianie spraw ochrony przeciwpożarowej zakładu na naradach załogi,
- zgłaszanie kierownictwu zakładu spostrzeżeń i wniosków dotyczących stanu i potrzeb ochrony przeciwpożarowej oraz występowanie z wnioskami i ukaranie winnych nieprzestrzegania przepisów w tym zakresie,
- opracowywanie w obowiązujących terminach sprawozdań i innych materiałów w sprawach zabezpieczeniaprzeciwpożarowego,
- prowadzenie wszelkiej dokumentacji związanej z ochroną przeciwpożarową zakładu pracy,
- branie udziału w dochodzeniach popożarowych,
- utrzymywanie ścisłego i stałego kontaktu z właściwą terenowo komendą straży pożarowej,
- branie udziału w odprawach i doszkalaniu przeciwpożarowym organizowanym przez właściwą terenową komendę straży pożarnych,
- czuwanie nad właściwym magazynowaniem i przechowywaniem środków chemicznych opału, paliw itp. materiałów.