Artykuły

post

Odszkodowania za zwolnienie

Zdarza się, że pracownik uważa, że został bezprawnie zwolniony. W takiej sytuacji jak najbardziej może iść on do sądu pracy i domagać się wypłaty odszkodowania od swojego byłego już pracodawcy. Sąd pracy może też nakazać przywrócenie na poprzednie stanowisko w miejscu pracy. Kiedy może dojść do tego?

post

Podział majątku a podatki

Czy podział majątku w trakcie sprawy rozwodowej może oznaczać, ze jedna ze stron zapłaci podatek od spadków i darowizn? Dotyczy to tej strony, która decyzją sądu otrzymała większą część majątku. Czy powinna się w tej sytuacji obawiać nieoczekiwanego podatku? 

post

Jak obalić testament?

Coraz więcej osób postanawia zawczasu zadbać o swój majątek i swoich krewnych i przygotowuje swój testament. Uwzględnienie kogoś w testamencie nie oznacza jednak automatycznie, że tak też będzie przebiegać podział majątku po śmierci. Testament można bowiem obalić. Co może spowodować uznanie nieważności testamentu?

post

Zanim wyjedziesz na wakacje…

Wizja wakacyjnego wyjazdu budzi ekscytację. By dobry nastrój utrzymał się w trakcie wyjazdu i po nim, warto zawczasu zadbać o kilka rzeczy, by nic nam nie zmąciło przyjemności wypoczywania i nie pozbawiło nas miłych wspomnień z wakacji. Przedstawiamy tu listę rzeczy, o których warto pamiętać w trakcie przygotowań do urlopu.

post

Kiedy testament jest nieważny?

Powszechnie uważa się, że testament rozwiązuje liczne problemy jakie mogą generować sprawy spadkowe. Warto więc wiedzieć, co powoduje, że testament staje się nieważny, by uniknąć błędów przy jego tworzeniu lub wiedzieć, że nasze dążenie do obalenia testamentu może zostać uwieńczone sukcesem. 

post

Podział majątku i dziedziczenie

Po śmierci rodziców głównymi ich spadkobiercami są dzieci. Jak wygląda podział majątku między rodzeństwem? Czy każdemu z nich przysługuje tyle samo? Dziedziczenie majątku może wiązać się z zapisami w testamencie, ale prawo cywilne przewiduje, że nie każdy zdąży je spisać i podsuwa gotowe reguły podział majątku.

post

Ograniczony dostęp do pracy

Prawo pracy w Polsce gwarantuje kobietom i mężczyzno równy dostęp  do pracy. Żadna z płci nie może być dyskryminowania, mieć utrudnionego dostępu do awansu ani „programowo” gorszych zarobków na tym samym stanowisku w jednej firmie (przy założeniu, że oboje mają te same kwalifikacje i kompetencje). 

post

Dom przecięty na pół

Podział majątku po rozwodzie to często też podział nieruchomości, których małżonkowie wspólnie się dorobili. Jak w takiej sytuacji powinien wyglądać podział nieruchomości, by żadna ze stron nie została skrzywdzona dzieleniem majątku? Czy polskie prawo przewiduje jakiś algorytm według którego powinien być podzielony majątek?

post

Dział prawny w firmie

Prowadząc własną firmę warto zapewnić sobie dostęp do porad prawnych. Prawna obsługa podmiotów gospodarczych jest oferowana przez wiele kancelarii, które specjalizują się w prawie gospodarczym.