Kiedy wybieramy miejsce na konferencję na ogół mamy już ogólny obraz swoich wymagań co do lokalizacji, cateringu i zakwaterowania. Jednak w świecie biznesu technologia zastępuje normalne znane powszechnie procesy zmierzając do unowocześnienia. Czy w związku z tym możemy spodziewać się, że tradycyjne konferencje w budynkach zostaną wyparte przez te organizowane w sieci?
nie tylko duchowe podejście do reklamy jako zjawiska
W Stanach Zjednoczonych aby utrzymać dobra pozycję na rynku zawodowym należy zmieniać pracę średnio co 5 lat. Ten sam trend jest już zauważalny w naszym kraju. Młodzi wykształceni ludzie, zmieniają pracę co 3 – 4 lata. W ten sposób podnoszą swoją wartość zawodową, zdobywają cenne doświadczenia...
Artykuł przedstawia podstawowe lecz konkretne i niezbędne informacje przydatne podczas rekrutacji i selekcji nowych pracowników w firmie.
Artykuł przedstawiony w postaci pamiętnika handlowca, z którego możemy dowiedzieć się wielu cennych informacji pozwalających na stanie się bardziej skutecznym sprzedawcą.
Są wygodne, nie zajmują miejsca, można z korzystać niemal wszędzie – czytać lub słuchać książek, ulubionej prasy z każdej dziedziny, kursów językowych czy nawet bajek dla dzieci. To wszystko oczywiście taniej niż tytuły dostępne w kiosku, czy księgarni. Dlaczego tak jest i dlaczego taka forma zdobywania wiedzy i informacji zyskuje sobie coraz większa popularność?
Analiza FMEA procesu - stosuje się ją podczas wczesnego etapu wdrażania wyrobu do procesu produkcji. Zobacz jak wielki może mieć na niego wpływ.
Gdy w naszej firmie istnieje już kultura organizacji, co dalej robić? Jak skutecznie podtrzymać, jak i czy zmieniać. Co radzą specjaliści...
Telepraca dla tych, którzy pierwszy raz. Jeżeli podoba Ci się myśl o pracy za granicą, ale nie chcesz opuścić rodzinnych pieleszy lub martwisz się, że okantuje Cię pośrednik, próba wynajęcia się jako telepracownik-wolny strzelec może być bardzo pociągającą alternatywą. Jak to zrobić? Czego się spodziewać? Odpowiedzi znajdziesz poniżej...
Poczynając od jednostek, poprzez grupy ludzi, naród, kultura pojawia się również w kontekście organizacji. Istnieje ponad 280 kluczowych publikacji w tej dziedzinie, co wskazuje, że organizacje nie mogą pozostać obojętne co do tego zagadnienia.
