Mówi się, że wypoczynek jest spokojnym oderwaniem się od pracy. To jednak nie zawsze i nie dla każdego prawda. Są takie miejsca, w których spędzamy czas bardzo przyjemnie, ale gdzie przepisy dotyczące bezpieczeństwa mają szczególne znaczenie.

Jeden z podstawowych elementów BHP to opracowanie i wdrożenie metod ochrony pracowników (i innych osób narażonych na działanie czynników szkodliwych) przed czynnikami ryzyka. Jedną z takich metod są indywidualne środki ochronne.

Szkolenia BHP są obowiązkowe dla wszystkich pracowników. Należy przy tym pamiętać, że pracodawca skądinąd też jest pracownikiem. Jest przez przepisy traktowany tak samo, jak osoby pracujące na kierowniczych stanowiskach, a więc zarządzające personelem.

Szkolenia BHP zwykle są nudne – na to w wielu firmach nie znaleziono sposobu, natomiast wcale nie jest to problem do przeskoczenia. Po prostu filozofia cięcia kosztów tam, gdzie robić tego należy, nie pozwala na zainteresowanie szkoleniami BHP.

Szkolenia wstępne z BHP są obowiązkowe dla wszystkich pracowników w pierwszym dniu ich pracy. Obowiązek przygotowania takiego szkolenia spoczywa oczywiście na pracodawcy, ale to nie oznacza, że musi on przeprowadzić je osobiście.