0
głosów
- +

Nie daj się zaskoczyć w Holandii! Na co musisz zwrócić uwagę wyjeżdżając do pracy?

Autor:

Aktualizacja: 19.07.2017


Kategoria: Praca / Praca za granicą


Artykuł
  • 0 głosów dodatnich
  • 0 głosów ujemnych
  • 436 razy czytane
  • 0 przedrukowany
  • 0 Polemik/Poparć <span class="normal">Odpowiadanie na artykuł</span>
  • Licencja: CR <span class="normal">Wszelkie prawa zastrzeżone. Artykuł może być opublikowany jedynie na Artelis. Zabronione jest pobieranie artykułu i korzystanie z niego bez pismnej zgodny autora i serwisu Artelis.pl&nbsp;</span>
Dostęp bezpłatny <span class="normal">Dostęp do treści jest bezpłatny.<br/> Inne pola eksploatacji mogą być zastrzeżone sprawdź <b>licencję</b>, żeby dowiedzieć się więcej</span>
Nie daj się zaskoczyć w Holandii! Na co musisz zwrócić uwagę wyjeżdżając do pracy?

Ludowa mądrość głosi, że lepiej się zabezpieczać. Żeby wiedzieć jak, trzeba się najpierw dowiedzieć przed czym! Rozpoczyna się sezon, kiedy zainteresowanie dodatkową pracą rośnie. Polacy, zachęceni wysokimi zarobkami coraz częściej decydują się na podjęcie pracy w Holandii (zdarza się, że jest to ich pierwszy wyjazd za granicę).


W Polsce agencje pracy zadbały o to, aby wyjazd był w pełni uczciwy i legalny. A co się dzieje w Holandii? Czasami w Holandii, pracowników przejmują całkiem inne agencje o których w umowach nie było mowy!
Przed wyjazdem do pracy warto się przygotować i dowiedzieć jak najwięcej o warunkach zatrudnienia!

Co powinieneś wiedzieć zanim podejmiesz decyzję o wyjeździe do pracy?

Holandia potrzebuje pracowników czasowych! Trzeba być jednak świadomym tego gdzie i na jakich warunkach będziesz pracować. Wybierając agencję pracy, koniecznie musisz zwrócić uwagę na kilka podstawowych rzeczy. Oto kilka z nich:

•    Certyfikat ABU lub NBBU – czy dana agencja posiada ten certyfikat?
•    Warto również sprawdzić, czy dana agencja figuruje w rejestrze, który prowadzi marszałek danego województwa.
•    Umowa o pracę powinna być w języku polskim! Tylko wtedy będziesz w stanie zrozumieć na jakich warunkach zastaniesz zatrudniony
•    Ile godzin dziennie i tygodniowo będziesz pracował?! Pamiętaj, że pracodawca nie może wymagać od ciebie pracy dłuższej niż 12 godzin dziennie
•    Kto pokryje koszty przejazdu, czy ty będziesz nimi obciążony, czy dana agencja pokrywa koszty dojazdu do pracy?
•    Istotny jest również moment wypłaty wynagrodzenia oraz to ile będziesz zarabiał. Pamiętaj, że w Holandii są wymogi co do minimalnego wynagrodzenia!!
•    Ubezpieczenie na koszty leczenia! W Holandii każda osoba pracująca ma obowiązek posiadać ubezpieczenie zdrowotne.
•    Zakwaterowanie. Czy agencja pracy gwarantuje zakwaterowanie i za jaka cenę. Pamiętaj, że zakwaterowanie musi spełniać wymogi BHP, agencja nie ma prawa umieszczać swoich pracowników w starych i zaniedbanych lokalach.

Co ze sobą zabrać?

Jeżeli wszystkie formalności związane z wyjazdem do pracy są dopięte na ostatni guzik, praca jest dobra i mieszkanie też pozostaje jeden dylemat… jak się spakować? O czym nie zapomnieć? Co może mi się przydać?


Oprócz ubrań i kosmetyków, które oczywiście są niezbędne pamiętaj o:
•    dokumentach – szczególnie pamiętaj o dowodzie osobistym!
•    telefonie komórkowym (a najlepiej dwóch)  – w dzisiejszych czasach ciężko obejść się bez telefonu,
•    pieniądzach – przygotuj się finansowo! Zanim dostaniesz pierwszą wypłatę, musisz się przez pewien czas utrzymać.
•    mapka i rozmówki – pamiętaj, że jedziesz do obcego kraju! Nie wstydź się z tego korzystać! Ułatwi Ci to wyjście z wielu krępujących sytuacji!

Zadbaj również o kontakt z bliskimi! Poinformuj ich dokładnie o szczegółach wyjazdu: dokąd wyjeżdżasz, na jak długo, z kim… Ważne, by być z rodziną w regularnym  kontakcie!


Podobał Ci się artykuł?
0
głosów
- +

Brak polemik/poparć



Podobne artykuły:


KOMENTARZE


Używając tej strony zgadzasz się na wykorzystywanie plików Cookie.Dowiedz się więcej.

Używamy plików cookies, aby ułatwić Ci korzystanie z naszego serwisu oraz do celów statystycznych. Jeśli nie blokujesz tych plików, to zgadzasz się na ich użycie oraz zapisanie w pamięci urządzenia. Pamiętaj, że możesz samodzielnie zarządzać cookies, zmieniając ustawienia przeglądarki. Z dniem 25.05.2018 wprowadziliśmy też w życie rozporządzenia dotyczące ochrony danych osobowych. Więcej informacji w naszej Polityce Prywatności i Regulaminie.

Zamknij