Ludzie w każdym miejscu pracy mówią o tak zwanym “team-buildingu” (czyli budowaniu zespołu), ale tylko nieliczni rzeczywiście rozumieją i wiedzą, jak zbudować profesjonalny i doświadczony zespół fachowców i jak podnieść jego efektywność.

Praca jest nieunikniona. Dzięki niej regularnie płacisz rachunki i realizujesz swoje marzenia. Czasami jednak wydaje się, że zabiera ci ona zbyt wiele energii i koniec końców czujesz się zwyczajnie zmęczony, sfrustrowany i niespełniony.

Jeżeli szukasz swojej pierwszej pracy, zmieniasz ją lub wkraczasz na rynek po dłuższej nieobecności, znalezienie dobrego zajęcia wymaga wykonania dwóch zadań: zrozumienia siebie i wsłuchania się w potrzeby rynkowe. Załóżmy więc, że wybrałeś już kierunek, w którym chcesz zmierzać. 

W ultrarywalizacyjnym, zglobalizowanym świecie, wyrobienie silnej marki jest kluczowe dla osiągania coraz to większych zysków. Jeśli chcesz, by twój biznes cieszył się powodzeniem, zbudowanie odpowiedniego kapitału jest najlepszym (legalnym) sposobem, by to osiągnąć. 

Prawie 100 tysięcy rozwodów rocznie w Polsce, a ponad 1 milion w Stanach Zjednoczonych sprawia, że zaczynamy myśleć, że to zwykła kolej losu, że tak musi być. Oczywiście, dopóki nie spotka to nas samych.