Spółdzielnie mieszkaniowe przetwarzają dane osobowe osób związanych w różny sposób z jej działalnością. Mogą to być dane członków, wykonawców, dozorców i innych osób. Jakie zatem obowiązki posiada spółdzielnia wobec naszych danych?
Spółdzielnie mieszkaniowe przetwarzają dane osobowe osób związanych w różny sposób z jej działalnością. Mogą to być dane członków, wykonawców, dozorców i innych osób. Jakie zatem obowiązki posiada spółdzielnia wobec naszych danych?
W życiu codziennym często napotykamy sytuacje, w których dochodzi do przekazania naszych danych osobowych różnym firmom. Podpisując umowę ubezpieczenia lub zakładając rachunek w funduszu powierniczym podajemy nasze dane kontaktowe, PESELE, daty urodzenia czy dane naszych bliskich.
Przetwarzając dane osobowe w systemach informatycznych mamy obowiązek zadbać o to, aby dane te były bezpieczne. Obowiązek ten nie jest tylko troską o nasze dane, ale obowiązkiem wynikającym z Rozporządzenia wykonawczego do Ustawy o ochronie danych osobowych.
Podczas codziennej pracy biurowej czasami pojawia się konieczność poproszenia pracownika o zdjęcie. Fotografie najczęściej wykorzystywane są przy przesyłaniu CV lub umieszczane na kartach dostępowych. Zdjęcia wykorzystywane są także w celach reklamowych. Czy na pewno w każdym przypadku mamy prawo do przetwarzania fotografii naszego pracownika?
Nie wszyscy wiemy, że zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych każdy pracodawca ma obowiązek spełniania tzw. obowiązku informacyjnego wobec wszystkich swoich pracowników