Obie dziedziny używają podobnych metod i mają podobne cele do osiągnięcia - mam tu na myśli sztukę zadawania inspirujących pytań i poszukiwanie rozwiązań służących lepszemu funkcjonowaniu w życiu (pracy). Kogo wybrać? 

Data dodania: 2009-10-27

Wyświetleń: 2334

Przedrukowań: 0

Głosy dodatnie: 6

Głosy ujemne: 0

WIEDZA

6 Ocena

Licencja: Creative Commons

  Czym się różni doradztwo od coachingu? Coaching zakłada, że klient zna rozwiązanie, bo jest ekspertem od siebie. Na coachingu spotykają się więc: specjalista od siebie i specjalista od coachingu, który towarzyszy klientowi w drodze do rozwiązania. Coach nie daje odpowiedzi – inspiruje Ciebie, byś sam do tej odpowiedzi dotarł.

Doradca jest kimś pośrednim między mentorem (wiedzącym lepiej od Ciebie, znającym najlepsze rozwiązanie),  a coachem - może zadawać inspirujące pytania, może zadawać też sugerujące odpowiedź. Może podsunąć Ci swoje rozwiązanie i spytać, co o takim sposobie myślisz. Razem wypracowujecie najlepszy wg was sposób działania.

Skorzystaj z usług coacha, jeśli:

·         Lubisz sam/a rozwiązywać problemy i podejmować decyzje

·         Potrzebujesz asysty i mądrych pytań w celu odkrywania własnej drogi

·         Akceptujesz, że po sesji może nie być konkretnych rozwiązań

·         Akceptujesz, że coach nie bierze odpowiedzialności za wybrane prez Ciebie rozwiązanie

 

Skorzystaj z usług doradcy kariery, jeśli:

·         Potrzebujesz przegadać problem z kimś, kto ma inne zdanie, spojrzenia z innej strony na problem

·         Spieszysz się lub masz dynamiczny sposób bycia

·         Lubisz konkrety, wyznaczone zadania i cele

·         Akceptujesz, że doradca pilnuje efektów Twojego działania

Tekst ten jest moją subiektywną próba odpowiedzi na zadane mi pytanie: kto jest lepszy, coach czy doradca kariery?

Wg mnie dobra odpowiedź na to pytanie nie istnieje. Ważne, żeby klient osiągnął swoje cele i dobrze, żeby robił to w stylu, jaki najbardziej mu odpowiada. Dlatego warto przed skorzystaniem z usługi zadać sobie pytanie:

Czego chcę? Jakich rozwiązań?  Jaki styl pracy najbardziej mi odpowiada?

Licencja: Creative Commons