Hierarchia potrzeb człowieka

Marcin Denisiuk 04.01.2011, czytano 590 razy, pobrano kod HTML 0 razy, komentarzy 1.

Mamy nowy 2011 rok. Jak co roku obiecujemy sobie po nim wiele. Może nawet zbyt wiele. Zostawiliśmy w starym roku wszystkie niepowodzenia i problemy. Mamy nadzieję na lepsze jutro. Okłamujemy się, że wraz ze zmianą daty w kalendarzu zmieni się Nasze dotychczasowe życie. Czy na pewno tak będzie?  

Okazuje się, że nie koniecznie. Jedno co jest pewne, nadal będziemy dążyć do zaspokojenia swoich potrzeb. Zaczynając od tych podstawowych. Nasze działania będą zależały od miejsca, w którym się znajdujemy w chwili obecnej. Zgodnie z piramidą potrzeb stworzoną przez Abrahama Maslowa w pierwszej kolejności będziemy zaspokajać

potrzeby fizjologiczne.

Należą do nich pożywienie, woda, sen. Na drugim miejscu w hierarchii Maslow umieścił

potrzebę bezpieczeństwa.

Bezpieczeństwo rozumiane jako opieka, wygoda, spokój czy też protekcja. Trzecie miejsce w hierarchii zajmuje

potrzeba miłości i przynależności

Człowiek jest osobą społeczną. Nie lubimy być sami i dążymy do przynależności do danej grupy. Może to być związek filatelistyczny, klub emeryta itp. Chcemy też być kochani przez swoje dzieci, współmałżonka, rodzinę. Czwarta co do ważności jest

potrzeba szacunku i uznania

Pragniemy prestiżu we własnych oczach i chcemy ten prestiż widzieć w oczach innych ludzi. Pragniemy potęgi, respektu i uznania u innych. Chcemy dominować i zwracać na siebie uwagę. Jeśli wszystkie wymienione powyżej potrzeby zostaną zaspokojone przychodzi kolej na tę najważniejszą potrzebę,

samorealizację

W znaczeniu nadanym przez twórcę piramidy, mieści się tu dążenie człowieka do rozwoju własnych możliwości. Samorealizacja obejmuje również zaspokojenie potrzeb estetycznych takich jak harmonia i piękno oraz potrzeby poznawcze (wiedzę, zrozumienie i nowości).

Nie sposób nie zgodzić się z Maslowem.

Reasumując działajmy tak, by Nasze potrzeby, które musimy zaspokoić mieściły się jedynie w piątym, najwyższym elemencie piramidy.

 

Podobał Ci się ten artykuł? Oceń na TAK lub NIE.       1